"ついで"　の良さ

キャリアセンターです。

7月に入りキャリアセンターでは「夏の就職フェア」「就活カフェ」と28卒生の就活スタートに欠かせないイベントが増えてきました。

キャリアセンターでは殆どのイベントを「対面」にこだわって開催しています。

「わざわざ行くの面倒」「どうせ話聞くだけならオンラインでいいじゃん」

そんな声が聞こえてきそうですが、「対面形式」には「オンライン」にないメリットがあります。

それが「ついで」ができること。

ネット検索で企業の情報を得ようと思ったとき、当然ですがその会社の情報ばかり出てきます。せいぜい「この企業を見ている人はこんな企業も見ています」と同業他社をお勧めされるくらい。

でも・・・

4年生からよく聞くのは、「最初にこの会社（業界）って決めていたから他は見てなかったけど、受けてた会社落ちちゃって今から他を探すのって遅いですよね？」という不安な言葉。

早くから自分のやりたいことを見つけられるのはいいことですが、他の選択肢を見ないで決めてしまうと、「やりたいこと＝合っていること」ではないので、"全落ち"してしまう可能性があります。

さらに、希望する会社（業界）が決まっていても、他社（他業界）を知らないと「なぜここがいいのか」を伝えるときに、説得力をもって伝えることができません。（その会社（業界）を他の差別化できないで、ただ主観的な"良い"しか伝えられない）

そこで、「ついで」の良さです。

イベントに出店しているお目当ての企業が3社あったら、それだけ聞いて帰るのではなく、友人が参加する企業の話もあと2社聞いてみる、とか、通りがかりの気になる製品が置いてあった企業の話を聞いてみる、とか。

意外と自分の視点でないところで話を聞いてみると「興味はなかったけど、こんな働き方は自分に合ってるかもしれない」「これってこの会社が作ってるんだ！」と視野が広がります。

そうやって"ちゃんと比較する"ことで、自分の興味や適性の裏付けができると、やみくもに受けて路頭に迷うリスクを減らせます。

自分で見えている範囲は案外狭いもの。場所の力、人の力を借りてどんどん視野を広げてみましょう！