就活は何から始めたらいいの？＜自己分析編＞
就職活動を始める際に、
いろんなメディアで「まず自己分析をしましょう」と呼びかけているかと思います。
それは、正解です。
でも、何をどうやったらいいのか分からないという声をよく聞きます。
その１つの解決策として、
「企業が求める人材像」に、自分の性格を当てはめてみるというやり方をオススメします。
面接では、学生さんの言う自己ＰＲと自社の求める社員像が、合致するかが重要なんです！
では、その人材像とは何かというと・・・
ここでは、企業間で超有名な≪社会人基礎力≫をご紹介します。
☆社会人基礎力（前に踏み出す力、考え抜く力、チームで働く力）
この指標は、経済産業省が提唱しており、企業が最も評価する人材像をあらわしています。
まずは、上記の「3つの力、12の要素」に、自分の特徴を当てはめてみてください。
普段ちゃんと実行できていれば、すべての項目にエピソードが言えるはずです。
どうでしょうか？？？
セトキャリ職員。
＜図表出所：経済産業省ホームページ＞
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